Jeszcze kilka lat temu praca zdalna była wyjątkiem, na który niewiele pracodawców mogło sobie pozwolić, dziś praca poza biurem jest normą w wielu sektorach gospodarki. Chociaż taki rodzaj wykonywania obowiązków ma mnóstwo zalet, to rodzi on też pewne wyzwania - zwłaszcza w dziedzinie zarządzania zespołem pracującym w wielu lokalizacjach.

Jakie są zalety pracy zdalnej?

Praca zdalna staje się coraz bardziej popularna z wielu powodów.
Po pierwsze, taka forma wykonywania swoich obowiązków zawodowych pozwala ludziom pracować z dowolnego miejsca, co daje im większą elastyczność i swobodę w doborze miejsca pracy.
Po drugie, praca zdalna może pomóc zaoszczędzić czas i pieniądze, ponieważ ludzie nie muszą dojeżdżać do biura, stać w korkach, a także ponosić opłat związanych z dojazdem do miejsca pracy.
Po trzecie, wiele osób uważa pracę zdalną za bardziej efektywną i produktywną, ponieważ mogą lepiej zorganizować swój czas i mieć mniej rozpraszających bodźców, co przekłada się na skuteczność wypełniania obowiązków zawodowych. Wreszcie, wiele firm oferuje pracę zdalną jako sposób na zatrudnianie najlepszych pracowników, niezależnie od tego, gdzie mieszkają.

Jak wygląda praca zdalna w branży IT?

Na platformach streamingowych pojawiła się kolejna rozmowa z cyklu TestujTalks.

Gościem czwartego odcinka jest Patrycja Koźlik - testerka z wieloletnim doświadczeniem, liderka działu testów funkcjonalnych w TestArmy Group. Podcast poprowadzi Piotr Krzosa - specjalista z zakresu wytwarzania, testowania oraz jakości oprogramowania oraz wykładowca studiów podyplomowych.

Dzisiejszym tematem jest praca zdalna. Nasi eksperci porozmawiają o:

  • elementach pracy, które uległy największym zmianom w ostatnich latach,
  • nowej rzeczywistości, do której musiały dostosować się zespoły i menadżerowie,
  • umiejętnościach pracy zdalnej,
  • wartościach i wyzwaniach, które wynikają z tego modelu pracy,
  • zarządzaniu projektami i dostosowaniem procesu do nowych warunków pracy,
  • tym, czy każdy projekt można realizować zdalnie,
  • tym, czy możliwy jest powrót do dawnej formy wykonywania swoich obowiązków.

Zapraszamy do odsłuchania podcastu.

SŁUCHAJ